· Fachbeitrag · Lohnpfändung
Inwieweit ist der geldwerte Anspruch auf Urlaubsabgeltung pfändbar?
| Nicht selten sehen sich Arbeitgeber mit Pfändungsansprüchen gegen ihre Arbeitnehmer konfrontiert. Eine spezielle Frage dabei ist, ob auch ein Anspruch auf Urlaubsabgeltung bei Ausscheiden der Arbeitnehmer pfändbar ist. LGP hat RA Thorsten Leisinger von der WTS Steuerberatungsges. mbH, Frankfurt/M., gefragt. |
Frage: Ist die Urlaubsabgeltung, die einem Mitarbeiter bei Ausscheiden aus dem Arbeitsverhältnis nach § 7 Abs. 4 BUrlG gezahlt werden muss, pfändbar und wenn ja, in welcher Höhe?
Antwort: Die Urlaubsabgeltung ist in voller Höhe als pfändbares Arbeitseinkommen anzusetzen.
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