30.09.2013 · Fachbeitrag · Urlaubsentgelt

Verzicht auf Urlaubsabgeltung bei Kündigung zulässig

| Ist das Arbeitsverhältnis beendet und hat der Arbeitnehmer einen Anspruch auf Abgeltung seines nicht genommenen Erholungsurlaubs, erfasst eine Verzichtserklärung auf wechselseitige Ansprüche auch den Anspruch auf Urlaubsabgeltung. Das hat das BAG entschieden. |