14.11.2018 · Fachbeitrag aus WVM · Personalmanagement
Arbeitsverträge sehen oft vor, dass das Arbeitsverhältnis automatisch endet, sobald ein Arbeitnehmer die Regelaltersgrenze für die Altersrente in der gesetzlichen Rentenversicherung erreicht. Die für befristete Arbeitsverträge geltende strenge Schriftform des § 14 Abs. 4 TzBfG gilt auch für derartige Altersgrenzen. Dieses Formerfordernis ist nur gewahrt, wenn beiden Parteien vor Vertragsbeginn ein vom jeweils anderen unterzeichneter Arbeitsvertrag zugeht. Das hat das BAG entschieden. Sie ...
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09.11.2018 · Fachbeitrag aus WVM · Personalmanagement/Urlaub
Der Verfall von Urlaubsansprüchen führt oft zu Streitigkeiten zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern. WVM verschafft Ihnen daher einen Überblick über die Regelungen zum Verfall von Urlaubsansprüchen.
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08.11.2018 · Nachricht aus WVM · Gesetzliche Unfallversicherung
Ein Lkw-Fahrer, der an einem seiner Probearbeitstage auf dem Weg von seiner Wohnung zum Unternehmen einen Unfall erleidet, steht unter dem Schutz der gesetzlichen Unfallversicherung. Das hat das LSG Hamburg klargestellt und eine Beschäftigung nach § 2 Abs. 1 Nr. 1 SGB VII bejaht. Der Lkw-Fahrer hatte im Unternehmen bereits Probearbeitstage hinter sich. Diese dienten dem Mitfahren und Kennenlernen der einzelnen Touren (LSG Hamburg, Beschluss vom 03.09.2018, Az. L 2 U 11/18, Abruf-Nr. 205205 ).
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08.11.2018 · Fachbeitrag aus WVM · Terminübersichten
Clevere Steuerzahler nutzen für die Zahlung ihrer Steuern die 3-tägige Schonfrist. Bei den Sozialversicherungsbeiträgen geht das nicht. Diese müssen am drittletzten Bankarbeitstag bezahlt sein. Mit der folgenden Übersicht haben Sie alle Steuer- und Sozialabgabentermine für 2019 im Griff.
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08.11.2018 · Fachbeitrag aus WVM · Altersversorgung/Krankenversicherung
Leistungen aus einer Pensionskasse sind nur bezüglich des „betrieblichen Teils “ beitragspflichtig in der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung der Rentner. Sie sind es nicht bezüglich des nach vorzeitigem Dienstaustritt als Versicherungsnehmer privat fortgeführten Teils. Das hat das BVerfG in zwei Fällen entschieden und damit dem BSG eine klare Absage erteilt. Die Spitzenverbände der Sozialversicherung haben inzwischen reagiert und den Pensions- und Krankenkassen das Procedere ...
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08.11.2018 · Nachricht aus WVM · Personalmanagement/Urlaub
Der EuGH hat 2 wichtige Fragen zum Urlaubsanspruch geklärt: Ein Arbeitnehmer, der vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses (oder im Bezugszeitraum) keinen Urlaub beantragt hat, darf ihn nicht allein deshalb verlieren. Der Anspruch des verstorbenen Arbeitnehmers auf eine finanzielle Vergütung für nicht genommenen bezahlten Jahresurlaub kann im Wege der Erbfolge auf seine Erben übergehen.
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07.11.2018 · Nachricht aus WVM · Kfz-Kosten
Ermitteln Sie die Privatnutzung Ihres Betriebs-Pkw nach der 1-Prozent-Methode, kommen 0,03 Prozent je Entfernungskilometer hinzu, wenn Sie den Betriebs-Pkw auch für Fahrten zwischen Wohnung und erster Betriebsstätte (Maklerunternehmen) nutzen. Das gilt selbst dann, wenn Sie im Monat durchschnittlich weniger als 15 Mal zur Betriebsstätte gefahren sind. Mit dieser Aussage hat der BFH eine seit langem strittige Frage beantwortet.
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06.11.2018 · Fachbeitrag aus WVM · Honorarberatung
Beauftragt ein Kunde seinen Versicherungsmakler damit, Einsparmöglichkeiten bei seiner privaten Krankenversicherung (PKV) zu recherchieren, schuldet er ihm die vereinbarte Vergütung, wenn es zu einem Wechsel in einen günstigeren Tarif kommt. Denn die Tätigkeit des Maklers stellt eine Versicherungsvermittlung dar, so der BGH in einem maklerfreundlichen Urteil. Die Aussagen des BGH haben große Relevanz für die Praxis. Ein Überblick.
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06.11.2018 · Fachbeitrag aus WVM · Arbeitgeberleistungen
Eine betriebliche Krankenversicherung (bKV) des Arbeitgebers für seine Arbeitnehmer ist attraktiv. Mit der bKV lassen sich langfristig qualifizierte Arbeitnehmer rekrutieren und binden. Über Module lassen sich Leistungen absichern, die die gesetzliche Krankenversicherung so nicht abdeckt. Bei der Finanzierung und Ausgestaltung der bKV gibt es Gestaltungsspielräume. Kleiner Wermutstropfen ist die Rechtsprechung des BFH und die dem (noch) widersprechende Ansicht der Finanzverwaltung. WVM ...
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05.11.2018 · Nachricht aus WVM · Gesetzliche Unfallversicherung
Eltern, die ihr Kind auf dem Weg zur Arbeit in den Kindergarten bringen, sind gesetzlich unfallversichert. Der Versicherungsschutz weist jedoch bei Heimarbeit und Teleworking von zu Hause aus erhebliche Lücken auf. Hier ist der Weg zum Kindergarten kein Weg, um zur Arbeit zu gelangen. Es ist vielmehr ein privater Heimweg. Diesen fehlenden Unfallversicherungsschutz kritisiert das LSG Niedersachsen-Bremen und hat die Revision zum BSG wegen grundsätzlicher Bedeutung zugelassen.
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