Wann sind Überstunden des Arbeitnehmers vergütungspflichtig? Diese Frage birgt viel Konfliktpotenzial zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern – und so mancher Streit landet vor Gericht. In solchen Streitigkeiten ...
Die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung in Form des „gelben Scheins“ hat bald ausgedient. Ein elektronisches Meldeverfahren soll die Papierform ersetzen und Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer entlasten. Der ursprünglich ...
Ein Arbeitnehmer, dem ein einwandfreies Verhalten und leicht überdurchschnittliche Leistungen attestiert werden, hat einen Rechtsanspruch auf den Ausspruch von Dank und guten Wünschen für die Zukunft im ...
Egal ob Sie als Arbeitgeber im Jahr 2020 Coronahilfen erhalten haben oder nicht, müssen Sie mit Ihrer Steuererklärung das neue einseitige Formular „Anlage Corona-Hilfen“ mit abgeben. Haben Sie keine Hilfen ...
Sehr früh schon (im März 2020) hatte sich die Bundesregierung in der Coronapandemie gegen eine drohende Pleitewelle von Unternehmen in Stellung gebracht. Doch der Insolvenzaufschub hatte auch negative Wirkungen: So ...
Ein Arbeitgeber darf die Beschäftigung seines Arbeitnehmers im Betrieb verweigern, wenn es diesem – belegt durch ein ärztliches Attest – nicht möglich ist, eine Mund-Nasen-Bedeckung zu tragen. Der Arbeitnehmer ...
Im Mai ist die Überbrückungshilfe III nochmals angepasst worden. Dazu zählen die Neustarthilfe für Soloselbstständige, überarbeitete Regelungen für besonders getroffene Branchen und weitere Härtefall-Hilfen für ...