01.12.1998 · Fachbeitrag · Arbeitsrecht

Streitwerte in arbeitsgerichtlichen Verfahren von A (Abfindung) bis Z (Zeugnis)

| Zu niedrig angesetzte Gegenstandswerte ziehen - gerade in arbeitsrechtlichen Mandaten - gebührenrechtliche Nachteile nach sich. Um dies zu vermeiden, wird in „BRAGO professionell“ in alphabetischer Reihenfolge die richtige Streitwertermittlung zu Stichwörtern von A wie „Abfindung“ bis Z wie „Zeugnis“ unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung erläutert - hier Nachteilsausgleich und nachträgliche Klagezulassung. |